스펙보다 능력! NCS 박람회

스펙보다 능력! NCS 박람회

박람회 | NCS | 국가직무능력표준 | 커리어넷 |  적성검사 | 흥미도검사 | 능력 | 특성화고 | 마이스터고 

NCS? National Competency Standards의 줄임말로 '국가직무능력표준'을 의미합니다. 학벌 위주의 사회에서 능력 중심의 사회를 구현하기 위한 하나의 지표입니다.

11월 20~21일에 NCS 박람회가 열렸습니다. 4년제 대학까지 나와도 첫 일자리는 자신의 전공과 다른 일을 하게 된다고 합니다. 그 수치가 무려 80%입니다. 기업은 기업대로 취업자는 취업자대로 자신이 전공하지도 않은 것을 하려고 하니 그 불안감과 불만은 커질 수밖에 없습니다. 

또한, 과잉학력으로 취업 시기는 점점 늦어지고 자연스럽게 학벌 위주의 사회로 되는 것입니다. 그래서 개발하게 된 것이 위에서 언급한 NCS 즉, 직무능력시험입니다. 산업현장에서 직무를 수행하기 위해 요구되는 지식, 기술, 태도 등을 국가가 체계화해서 살펴보고 길러주는 NCS! 국가직무능력 표준을 기업, 직업교육, 자격시험 등에 종합적으로 활용하며 이를 토대로 하니 회사는 인재배치를 유연함을 갖게 되고 공정한 인사관리가 가능해졌습니다. 

근로자인 우리도 업무를 성공적으로 수행하는 능력이 길러지니 자신을 잘 돌아볼 수 있고 필요한 부분을 정확하게 개발시킬 수 있습니다.

실제로 이번 박람회에서 NCS를 도입해서 성공적으로 인재배출을 하는 회사를 만나볼 수 있었습니다. 이런 회사가 점점 더 늘어나 능력 위주로 취업한다는 이야기가 보편화하였으면 좋겠습니다.

 

- 기업관 : 두산 인프라코아(주)

궁극적인 목적은 위와 같은 회사에 취업해서 자신의 업무를 뽐내는 것이지만 그러기 위해서 갖춰야 할 능력을 기르는 곳이 있습니다. 요즘은 대학도 이런 특성화 전문대학들이 있고 고등학교도 특성화고, 마이스터고가 인기를 끌고 있습니다. 또한, 자신이 원하는 직업을 가지려고 직업전문학교에 다니는 분들도 계십니다. 

정부지원이 있는 과목들도 있으니 취업준비를 좀 더 쉽고 편하게 접근해가시면 좋을 것 같습니다. 저와 같은 주부들은 경력단절로 인해 예전의 일을 지속해서 찾아보는 것도 좋지만, 직업학교를 이용해서 베이커리나 요리 등 현재 자신의 능력을 잘 점검해서 일자리능력을 키워나가셔도 좋을 듯합니다.

 

- 전문대학관

- 특성화고/마이스터고관

- 훈련기관(직업전문학교)

박람회를 다 둘러보고 나오려고 하니 '진로, 직업상담실'이 눈에 띄었습니다. 커리어넷에 들어가서 적성검사나 흥미도 검사 등을 한 후에 그 응답지를 가지고 전문상담사들에게 상담을 받을 수 있는 시스템이 좋았습니다. 저도 흥미도 검사를 통해 제가 무엇을 좋아하는지 살펴보았는데 결과지가 흥미로웠습니다. 커리어넷에 들어가 누구나 무료로 가능하니 지금 해보세요!

커리어넷 http://www.career.go.kr 

'너 어디 출신이야?', '스펙이 되니까' 등의 이런 말들은 이제 옛말이 되길 바라며, 스펙보다 능력! 그게 진정한 필요로 느끼며 더 우선시되길 바라봅니다.